Дополнительную работу выполняют в пределах установленной смены наряду с основной. Работодатель и работник согласуют её письменно до начала выполнения. Для работы в свободное от основной работы время порядок оформления уточняют отдельно.
Документ онлайн
Соглашение о совмещении профессий или должностей
Скачайте образец соглашения о совмещении должностей или заполните его онлайн. Форма подходит, когда работник согласен выполнять дополнительную работу у того же работодателя в пределах рабочего дня.
Сначала — применимость
Это ваш случай?
Работник лично соглашается на дополнительную работу у того же работодателя в пределах своей смены. Форма рассчитана на период с известными датами и фиксированную доплату за полный месяц. Подписывают обе стороны.
Образец документа
Бланк для просмотра
Откройте образец, чтобы посмотреть разделы и условия перед заполнением.
Посмотреть бланк DOCXЧто будет на выходе
Что вы получите
- Соглашение о совмещении профессий или должностей.docx
Пустой бланк заполняется самостоятельно. Онлайн-анкета переносит ответы в подготовленный шаблон. Перед использованием прочитайте итоговый текст целиком.
Перед стартом
Что подготовить
Наименование работодателя, ФИО подписанта и основание его полномочий.
ФИО и должность работника, номер и дата действующего трудового договора.
Вид, содержание, объём и даты дополнительной работы.
Согласованный размер доплаты за полный месяц и сведения о подписании.
Порядок подготовки
- 01
Заполните сведения о работодателе, работнике и трудовом договоре.
- 02
Выберите совмещение другой должности или увеличение объёма по основной должности.
- 03
Введите даты, согласованную доплату и проверьте ответы.
- 04
Скачайте Word и подпишите два экземпляра. По одному экземпляру получает каждая сторона.
До заполнения
Что проверить перед заполнением
Когда подходит соглашение о совмещении должностей
Как описать дополнительную работу
При совмещении укажите другую профессию или должность. Для увеличения объёма по основной должности опишите дополнительные обязанности и конкретный объём. Например, до 12 заявок за смену.
Заполните анкету
Документ DOCXОтветьте на вопросы по шагам. Ваши ответы попадут в документ; перед скачиванием их можно проверить и исправить.
После анкеты
Условия, которые стоит проверить отдельно
Раскройте только те темы, которые относятся к вашей ситуации.
Как указать срок
Укажите первый и последний дни выполнения дополнительной работы. Форма поддерживает срок в один день. Подпишите соглашение до выполнения дополнительной работы.
Как согласовать доплату
Стороны устанавливают размер с учётом содержания и объёма. В образце используется фиксированная сумма за полный месяц до удержаний, за неполный месяц предусмотрена пропорция по часам. Фактическое начисление выполняет работодатель по данным учёта рабочего времени.
Как прекратить дополнительную работу досрочно
Работник вправе отказаться, а работодатель вправе отменить поручение. Инициатор письменно предупреждает другую сторону не позднее чем за три рабочих дня.
Как подписать соглашение
От работодателя подписывает уполномоченное лицо, работник подписывает лично. Укажите основание полномочий подписанта и выдайте каждой стороне свой экземпляр.
Частые вопросы
Где скачать соглашение о совмещении должностей?
Скачайте пустой бланк DOCX или заполните онлайн, чтобы получить Word со своими данными.
Можно оформить дополнительную работу на один день?
Да. В форме можно указать одну дату как начало и окончание срока.
Можно указать нулевую доплату?
Анкета требует положительную сумму. Размер стороны согласуют с учётом содержания и объёма дополнительной работы.
Что выбрать для той же должности?
Выберите увеличение объёма работы. Укажите дополнительные обязанности и объём.
Нужен ли отдельный трудовой договор?
В этом сценарии оформляется письменное соглашение к действующему трудовому договору. Для совместительства применяется отдельный порядок.
Как уведомить о досрочном прекращении?
Направьте письменное предупреждение другой стороне и сохраните подтверждение его получения.
Правовые источники
- Статья 60.2 ТК РФ (проверено 2026-11-13)
- Статья 151 ТК РФ (проверено 2026-11-13)
- Статья 72 ТК РФ (проверено 2026-11-13)
- Позиция Конституционного Суда о доплате (проверено 2026-11-13)
Сохраните удобный способ связи
Обратитесь к юристу или создайте документ в MAX
Сохраните чат с клиентским ботом портала, чтобы вернуться, когда понадобится помощь. Через бот можно обратиться к юристу, следить за заявкой или самостоятельно создать готовый документ.
Для помощи юриста опишите ситуацию в боте. Чтобы создать документ, запустите мини-приложение в боте, выберите нужный вид документа и ответьте на вопросы анкеты. Сервис сформирует документ по вашим данным — останется проверить и скачать готовый файл.
Открыть клиентского бота в MAX — новая вкладкаАвтоматическое заполнение работает с доступными шаблонами и не включает индивидуальную проверку юристом.